附屬醫院病案統計科人員工作職責

　　1、統計科(室)職責

　　(1) 執行上級衛生行政部門制定的衛生統計規章和衛生統計報表制度;

　　(2) 建立健全本單位統計工作制度;

　　(3) 填報上級衛生行政部門頒發的統計調查表，收集、整理和統一提供本單位衛生統計資料，管理和協調本單位其他科(室)的統計工作;

　　(4) 對本單位的計劃執行、業務開展和管理工作等情況進行統計分析，實行統計咨詢和統計監督;

　　(5) 管理本單位的統計調查表、各項基本統計資料和數據庫。

　　2、醫院統計人員職責

　　(1)統計人員的責權

　　根據《統計法》及其《實施細則》的規定，統計人員依法獨立行使以下責權：

　?、俳y計調查權 調查、收集有關資料，召開有關調查會議，調查與統計資料有關的各種原始記錄和憑證。被調查單位、人員必須提供真實資料和情況，不得拒絕、虛報和瞞報。

　?、诮y計報告權 將統計調查所得資料和情況加以整理、分析，向上級領導機關和有關部門提供統計報告。任何單位、個人不得阻撓和扣壓統計報告，不得篡改統計資料。

　?、劢y計監督權 根據統計調查和統計分析，對衛生事業發展情況進行統計監督，檢查衛生政策和計劃的實施，考核經濟效益、社會效益和工作成績，檢查和揭露存在的問題。檢查、督促和要求各有關方面的人員執行《統計法》以及國家統計報表制度，準確、及時上報統計報表。檢查虛報、瞞報統計資料的行為，提出改進工作的建議。有關方面對統計機構、統計人員反映、揭露的問題和提出的建議應當及時處理，作出答復。

　　(2)統計人員的工作守則

　?、賵猿贮h的四項基本原則，熱愛衛生統計工作，鉆研衛生專業知識及統計基礎理論，不斷提高業務水平。

　?、谧袷睾蛨绦小督y計法》及其《實施細則》，履行統計工作崗位責任制，嚴格按照上級規定的統計制度和方法進行統計，踏踏實實地搞好基礎統計工作，按規定時間提供統計報表和資料;積極開展統計分析和預測，準確及時完成衛生統計工作任務。

　?、圩杂X遵守統計職業道德，堅持實事求是的原則，如實反映情況，敢于同一切弄虛作假的行為作斗爭;遵守保密制度。

　?、軜淞⑷钟^念，同有關單位(部門)密切配合，團結協作，共同做好工作;謙虛謹慎，戒驕戒躁虛心聽取群眾和有關方面的意見，不斷改進工作，提高工作效率。

　　(3)統計科(室)負責人職責

　?、儇撠煴究剖业臉I務管理和行政管理工作。

　?、谥贫ū究剖夜ぷ饔媱澆⒔M織實施，經常督促檢查，定期總結匯報。

　?、鄹鶕究剖夜ぷ魅蝿蘸腿藛T情況進行科學分工，明確任務，責任到人，保證業務工作正常開展。

　?、苤笇Ц黝惾藛T的業務學習，提高業務技能并負責檢查考核。

　?、萁⒔∪黜椆ぷ髦贫?，并監督執行。

　?、挢撠熃y計報表的審核，按規定時間報出。

　?、哓撠熃y計分析報告的選題、分析和審核。

　?、嘭撠熃y計調查的造題和設計。

　?、嶝撠熃y計資料匯編的設計。

　　(4)統計人員崗位職責

　?、僭诳?室)負責人領導下完成各項統計工作任務。

　?、谏钊腴T診和住院部以及其他有關科室收集工作日志，進行整理、核對、登記，按時提出日報。

　?、郯凑胀瓿上铝泄ぷ魅蝿眨壕C合統計資料的收集和臺帳登錄;月報表;每月的統計說明;季度和年度統計分析報告;統計信息簡報的組稿等。

　?、芏酱?、指導各科室做好原始登記和統計工作。

　?、輩f助進行統計調查的設計并負責組織和實施。

　?、挢撠熃y計資料的整理、保管和年度統計資料的匯編工作。

　?、唛_展統計分析和統計預測。

　?、嗤瓿善渌嘘P任務。

　　3、 病案管理委員會的職責

　　(1)在院長領導下，全面負責醫院門診、住院病案管理工作的指導和檢查，監督病案管理制度的實施情況。

　　(2)審核申報新病案內容、項目、格式的報告。

　　(3)組織與病歷書寫有關的教育培訓，如：各種形式的病歷書寫質量檢查，交流病歷的書寫和管理經驗。對存在問題提出解決方案和建議。

　　(4)病案管理委員會每季度召開一次會議，必須有2/3以上委員參加及表決。無故缺席兩次以上視為自動退出。

　　(5)定期聽取病案管理工作情況匯報，每年向院長提交病案管理工作報告。

　　4、病案統計室職責

　　(1)貫徹執行病案管理的法律、法規及本單位病案管理工作的規章制度、崗位責任和工作流程。

　　(2)負責病歷資料的收集、整理、歸檔、存貯、供應、分類、編碼、索引登記、隨訪登記、醫療統計、統計分析和信息提供;做好病案的借出和回收工作。

　　(3)協助醫院有關管理部門做好病案質量的監控工作。

　　(4)對新病歷內容、項目的格式進行設計和審查。

　　(5)對病案首頁進行計算機管理，逐步開展計算機全面管理病案的研究及應用。

　　(6)病案管理人員對病案的內容負有保密責任;非病案室工作人員，未經同意不得進入病案庫房和擅自取走病案。

　　(7)病案庫房嚴禁吸煙，要定期檢查，注意防火、防蟲、防霉。保持適度的采光，適當的溫、濕度，保持空氣流通。

　　(8)負責病案管理人員的專業培訓。

　　(9)每年一次向醫院領導提交病案管理的工作報告。

篇2：安管部安管員車輛/人員出入崗位工作職責

　　安管部安管員車輛/人員出入崗位工作職責

　　1.文明執勤，禮貌待人，當班期間保持良好的崗位形象和精神面貌，注意自身的言行舉止及儀容儀表。

　　2.熟悉本崗位職責和工作流程，圓滿完成工作任務。

　　3.維護本崗位區域內的綠化衛生及看管崗位區域內公共設施設備。

　　4.當值期間，必須嚴守紀律，堅守崗位，不得擅自離崗串崗，不得做與工作無關的任何事情，有特殊情況需向領班匯報，經領班安排人員替崗后方可離崗。

　　5.堅守崗位，保持高度警惕，注意發現可疑的人、事、物，發現問題及時上報領導處理。

　　6.熟悉和維護小區內配套的公共設施、機電設備、消防器材，熟練掌握各種滅火器材的使用方法。

　　7.認真詳細記錄當值情況，嚴格履行交接班制度，與下一班做好交接工作。

　　安管部安管員8號樓車輛/人員出入崗工作細則：

　　1. 提前做好上班前的準備工作，按時接班，著裝要求統一、整齊，雙方隊員交接班時須互相敬禮問好。

　　2. 交接班時首先檢查值班物品、器械是否齊全完好，責任區域內通道是

　　否暢通無阻、衛生狀況是否良好，留意上班值班情況記錄和有無跟進處理的事項。

　　3.當值期間如有公司主管以上領導經過或巡邏隊員到崗時，必須立正敬禮并主動問好。

　　4. 當值期間不得在崗位上有抽煙、吃東西、與他人閑聊、隨地吐痰等有損保安隊伍形象的不雅之舉。

　　5. 來訪人員必須問清到訪單元、業主/住戶姓名，并做好登記，經得業主/住戶許可后，方可進入小區。并告知其車輛停放在小區外圍。

　　6. 嚴格執行小區物品放行管理規定，所有出入小區物品必須有管理處和業主簽名的放行條，經確認、核實無誤后方可放行。

　　7. 當值期間提高警惕，隨時注意防止不法分子伺機混入小區，必須對崗位周邊進行輪回巡查，并做好巡邏記錄。

　　8. 如遇客戶/住戶、外來人員言語性挑釁甚至攻擊性動作，崗位人員須保持克制，不得在崗位上與他人發生打架事件，非人身安全受到威脅不得使用警械正當防衛。

　　9.如發現業主車輛被其他人所駕駛，應進行盤查，并詢問車主經同意后，方可放行。

　　10.遇有沖閘車輛，應記住其車牌號碼，及時向上級報告。并核對車輛所有人，與車主取得聯系，告知其情況是否報警。

　　11.指引、監督車輛按車輛進出通道安全行駛。對特殊車輛實行登記放行（軍、警、救護等）并通知領班，機動崗的人員趕赴現場指揮車輛行駛、停放，盡量不占用私家車位。對異常進出（無卡、出租車、送貨車等）小區，要詳細登記進場事由、到訪房號、進出時間、車牌號，是否有私家車位。核準后放行，并通知就近機動崗趕赴現場協助監督。

　　12.夜班從2時30分起，每15分鐘向領班報崗。

　　13.每月30日負責其崗位消防滅火器的檢查記錄。

　　14. 嚴禁在崗位/崗亭內閑聊、玩耍手機、抽煙、或坐姿不正。發現一次處罰一次，每次扣罰30元。

篇3：物業公司會計人員崗位職責

　　物業公司會計人員崗位職責

　　一、嚴格按照"會計法"和"物業服務企業財務管理規定"處理一切業務，做到遵紀守法，忠于職守，廉潔奉公，實事求是。

　　二、努力鉆研業務，不斷豐富會計理論知識，提高業務水平和工作能力，做好本職工作。

　　三、認真編制并嚴格執行財務計劃，遵守各項收入制度、費用開支范圍和開支標準，分清資金渠道，合理使用資金，完成上級交派任務。

　　四、按照國家會計制度的規定記賬、算帳、報帳，做到手續完備，內容真實，數字準確，帳目清楚。

　　五、按時編制各種會計報表，做到數字真實，計算準確，內容完整，說明清楚，報送及時。

　　六、按照國家會計制度的規定，妥善保管會計憑證、帳簿、報表等檔案資料。

　　七、保管好財務印鑒、收款憑證，核對回收工作。

　　八、對上級機關、財務、稅務、審計部門來公司了解、檢查財務工作，要負責提供有關資料，如實反映情況。

　　九、定期檢查指導各項目區域收款員的業務工作。

　　十、遵守、宣傳、維護國家財政制度和財政紀律，同一切違法亂紀行為作斗爭。

　　十一、完成上級分派的其他相關工作任務。