商店保安隊長職位說明書
基本信息 職位名稱: 保安隊長 職位編號:
職位層級: 職位類別:支持類
職位等級: 所屬部門:商店
直接上級: 行政副店長 編制日期:20**.1.18
職位目的 維護商店營業秩序,保護商店財產、員工安全
崗位職責 描述
1、 握防盜、防暴、消防技能,熟悉相關的民法、刑法等相關法律知識,具備獨立處理緊急事件的能力。負責維護商店及人員安全保衛,做好預防工作,協助店長處理好店內安全突發事件。
2、 了解公司對員工、商品管理基本管理制度負責商店內部員工的防損監督工作,對商店員工違反公司制度情況,通報店長并向上級防損部匯報。
3、 掌握商品進出商店的基本流程及相關規定,負責監督商店商品進出,控制商品流失,降低商品內盜、外盜發生頻率,發現問題及時向店長通報。
4、 負責商店資產安全。
5、 負責商店安防設備的日常使用、檢查及維護。
6、 負責監督檢查商店消防設備安全及維護工作,發現問題及時與行政部對接予以解決。
7、 負責商店防損人員的軍事操訓工作和日常管理工作。
8、 負責協助人事開展員工消防、防損知識培訓工作。
9、 在上級授權下,維護與當地公安、消防等政府機關的關系。
任職資格 內容 必備條件 期望條件
教育水平 高中
工作經驗
2年同職工作經驗,退伍軍人優先
技能與能力 具有良好的執行能力、溝通能力及靈活應變能力;有一定的消防安全知識和商品防盜知識,具備一定的軍人素質,
個性與品質 積極熱情,較強的責任心和敬業精神,團隊精神
篇2:物業小區保安隊長職務說明書
職務名稱:保安(副)隊長 所屬部門:保安部
直接上級:廣州市C佳物業管理公司經理
工作概況:貫徹實施本部門的工作要求及完成領班下達的工作任務?;騾f助領班完成上級交辦的各項任務,完成業主(住戶)報修的維修項目。對區內的水電設施進行維修養護。
工作要求:掌握相當的保安管理服務知識與安全防范、消防管理工作經驗,具有良好的服務意識及責任感,工作能認真、主動、積極、細心。
職責范圍:
1.加強巡崗,制止和糾正保安班長擅自離崗,早退,紀律松散等現象
2.審核保安部每月物料耗用情況,對異?,F象及時處理。
3.每月審核本部門員工的考勤情況,負責本部門增減人員的申請。
4.及時與相關部門進行溝通聯系。
5.對保安部日常事務作出審批與決策。
6.調節本部員工與業主的關系。
7.做好緊急情況處理方案,做好消防設備和保安器材的檢查保養工作,做好安全檢查工作。
8.加強與當地公安機關聯系。
9.抓好保安員的培訓和學習工作。
衡量標準:
1.業主(住戶)的滿意程度及其反響。
2.投訴項目的處理速度及效果。
3.客戶的投訴量。
工作難點:
1.靈活發揮承上接下的橋梁作用。
2.熟悉業主(住戶)的合理需求。
工作禁忌:
與業主住戶發生沖突
與工作有聯系的部門:
內部:、各區管理處及其他各部門
外部:業主(住戶)、石基派出所
任職資格:
身體:健康 學歷:大專 工作經驗:具有相關工作經驗
個人素質:責任心強,工作認真、細致
篇3:保安隊長職位說明書
保安隊長職位說明書
職位名稱:保安隊長
所屬部門:物業部
編制:4人
直接上級職位名稱:現場管理經理
直接下級職位名稱: 協管員、清潔工、水電工
合同期限:1年簽一次
1、本職位的主要在職資格
年齡區間:性別:最低學歷或受教育程度: 最低培訓內容和時間:
最低工作經驗:技能要求:
體能:體力視力以上身高米左右其他 /
個人素質:善于交往沉穩活潑其他:/
2、本職位的工作環境特點:
3、本職位的主要管理權限: 資金權限:無行政決策權限:無
4、本職位的工作職責或主要工作內容:
4.1、在物業公司各物業單位副經理的領導下,全面負責現場保安、消防、清潔、水電工及現場商戶的管理工作,組織和引導部屬員工學習法律法規和業務技術知識,培養和提高改進的整體政治思想素質和業務工作能力;
4.2、督促保安人員嚴格執行公司有關規定,對成績突出人員給與獎勵,對工作失職人員進行教育和提出處理意見,維護公司和客戶利益,預防各類事故發生;
4.3、認真學習《消防安全規定》、《消防法》、《??谑邢腊踩珬l例》,貫徹執行上級有關指示精神和消防工作方針,堅守崗位,負責編制消防工作計劃,定期向領導匯報有關工作及存在的問題,提出整改意見;
4.4、經常對重點防火部位和易燃易爆物品進行檢查,加強消防設施的維護管理,對檢查出的隱患督促整改,及時消除隱患,協助www.airporthotelslisboa.com主管領導和有關部門建立健全各項安全防火責任制;
4.5、負責指導監督各物業單位管理范圍內的安全防范和消防管理工作,協調公安機關處理相關的重大刑事案件和火災事故;
4.6、負責應聘保安員的資格審核,并定期組織保安人員進行業務、技能培訓;
4.7、負責做好保安,消防用品的采購、驗證、監督管理,并對需要維修品向領導提出申請;
4.8、對現場的衛生、設備加強管理,保持所屬物業的衛生與設備的完好;
5、本職位的主要考核標準
5.1、現場人員、衛生、設備的管理情況;
5.2、公司的各項制度的執行情況;
5.3、現場工作人員的督導情況;
5.4、每日、每月的檢查及作業完成情況;