護士長參加“護理質控工作交流會”有感
加強護理質控管理,提高護理服務質量
護理質量好壞與否直接關系到患者的生命健康與安全,關系到醫院在社會公眾中的形象,故而護理質量控制始終是護理工作的重中之重。為加強我院護理質控工作,增強護理服務水平,1月7日下午,我與其他9名護士長赴十院聽取了“護理質控委員會年度工作匯報”。這是我第一次參加類似的護理質控工作交流會,使我對護理質控工作有了全新認識和深刻體會。
十院作為護理質控中心掛靠單位,其護理質量控制工作為全市標桿。十院有多個護理質控小組:三基培訓組、重點科室組、護理質控管理組、感染控制組、急救物品組、??谱o理組等,每組組員一般為六名護士長。她們的任務非常繁重,除了要做好自己科室的日常管理工作之外,還要擔負質控小組的專項檢查工作,包括操作考試、理論考試、制度修訂、組織討論、迎接檢查、修改標準、品管圈活動等。
參加這次學習活動讓我受益匪淺。作為一名年輕護士長,我必須認真學習護理質控標準,借鑒十院護理質控經驗,從抓關鍵核心制度、抓關鍵崗位、抓關鍵人員、抓關鍵環節、抓關鍵時間、抓護理文件書寫、抓終末質量這幾方面著手,進行科室護理質控改革和管理;作為一名黨員護士長,我更要發揮模范帶頭作用,調動起全科護士姐妹積極參與,使科室整體護理質控系統和臨床診療更緊密地聯系起來,從而提高科室護理質控體系效率。
加強護理質量控制管理,不斷提高護理服務質量,是護理質控的中心任務。在今后的工作中,我將更注重護理質量持續改進,注重護理過程和護理成效評價,使患者真正受益于優質護理工程,享受到舒適、安全、滿意的護理服務。
篇2:護士長參加護理質控工作交流會有感
護士長參加“護理質控工作交流會”有感
加強護理質控管理,提高護理服務質量
護理質量好壞與否直接關系到患者的生命健康與安全,關系到醫院在社會公眾中的形象,故而護理質量控制始終是護理工作的重中之重。為加強我院護理質控工作,增強護理服務水平,1月7日下午,我與其他9名護士長赴十院聽取了“護理質控委員會年度工作匯報”。這是我第一次參加類似的護理質控工作交流會,使我對護理質控工作有了全新認識和深刻體會。
十院作為護理質控中心掛靠單位,其護理質量控制工作為全市標桿。十院有多個護理質控小組:三基培訓組、重點科室組、護理質控管理組、感染控制組、急救物品組、??谱o理組等,每組組員一般為六名護士長。她們的任務非常繁重,除了要做好自己科室的日常管理工作之外,還要擔負質控小組的專項檢查工作,包括操作考試、理論考試、制度修訂、組織討論、迎接檢查、修改標準、品管圈活動等。
參加這次學習活動讓我受益匪淺。作為一名年輕護士長,我必須認真學習護理質控標準,借鑒十院護理質控經驗,從抓關鍵核心制度、抓關鍵崗位、抓關鍵人員、抓關鍵環節、抓關鍵時間、抓護理文件書寫、抓終末質量這幾方面著手,進行科室護理質控改革和管理;作為一名黨員護士長,我更要發揮模范帶頭作用,調動起全科護士姐妹積極參與,使科室整體護理質控系統和臨床診療更緊密地聯系起來,從而提高科室護理質控體系效率。
加強護理質量控制管理,不斷提高護理服務質量,是護理質控的中心任務。在今后的工作中,我將更注重護理質量持續改進,注重護理過程和護理成效評價,使患者真正受益于優質護理工程,享受到舒適、安全、滿意的護理服務。
篇3:學羅文做羅文讀加西亞的回信有感
學羅文 做“羅文”——讀《加西亞的回信》有感
100多年來,《加西亞的回信》一書在全世界范圍內以不同的方式廣泛流傳著,書中所推崇的有關敬業、忠誠、勤奮、尤其是主動性的道德意識,影響了一代又一代的人?,F在,此書終于又譯成中文,并做為一個“合格的信使”的理念引進了中國。
完成“需要完成的使命”,再完成“應該完成的使命”,這才是圓滿地完成了使命,這就是羅文意識,也是一個合格的信使應有的意識。這種意識,真正體現了一種忠誠、主動的職業道德品質,無論在什么時候,這種意識和精神都是值得倡導的,不但社會需要這樣的人,企業也需要這樣的人,這樣的人永遠值得我們大家贊賞和學習。
可以看到,現在企業中仍然都有那么一部分人對自己所獲得的待遇極不滿意,他們經常抱怨、懈怠、冷漠乃至麻木。造成這種局面的直接原因,主要還是來自于員工自身缺少一種獻身、忠誠、敬業和勤奮工作的良好品質,更缺乏其應具備的主動精神。也許此刻我們中的一些人正經歷著種種不如意,也沒有做出什么驚天動地的業績,但這些都并不十分重要,最重要的是你每天都努力工作了嗎?
再從另外一個角度換一種方式想想,有時痛苦和挫折同樣也都是一種營養,一樣會豐富你生命的年輪。身為一名員工,你應該學會去克服自身的懶散、消極、懷疑、抱怨、懈怠、平庸、碌碌無為和缺乏責任心等缺陷。如果你將你對企業和職業的忠誠、敬業、責任心、主動性充分地發揮出來了,那么,你就將會在你今后的職業生涯中立于不敗之地。
我覺得書中表達的除了誠信、主動、忠誠之外,還有一種對自己工作的執著性和為完成目標是否愿意付出艱辛勞動的奮斗精神,世上可從來沒有不付出一定的努力就能圓滿的事情。
完成工作任務還需要學會利用一切可以利用的資源,學會科學的管理和不斷的改進。羅文的成功也不是一蹴而就的,而是歷經了萬千磨難,憑借了其良好的綜合能力取勝的。
通過這次學習使我進一步懂得,一個項目的運作永遠是一個整體行為,它的成功與否離不開每一位員工的努力工作。我們每一位員工都應該有這樣一個意識,員工之間必須是團結的、相互信任和配合的,只有這樣才能完成好我們的工作項目,才能使我們的隊伍在激烈的市場競爭中立于不敗之地。
也是通過這次***經理倡導公司員工對《加西亞的回信》一書的學習,堅定了自己做人的原則,今后一定要使自己像書中的羅文中尉那樣,做一個“合格的信使”。