企業《員工守則》學習心得體會

　　最具戰斗力的隊伍，一定是軍紀嚴明的隊伍。戰爭是這樣，一個優秀的企業也是這樣。沒有規矩，不成方圓。軍法嚴明利于作戰，企業的守則有助于發展。中國石化集團公司下發的《員工守則》和我們每個人息息相關。首先要求員工忠誠企業，好的員工就是資產，就是創造利潤的主體，就是寶貴的人力資源。誠實守信，愛崗敬業;在市場經濟的浪潮下，奮力搏殺，為企業的強盛揮汗如雨。同樣，企業利潤的增值也會給自己的員工以回報。這都是互惠互利的，不可分割的統一體。任何一個企業都希望擁有優秀的員工，道理就是這么簡單。

　　細讀《員工守則》里面的每一項內容，都是從實際出發。讓讀者深切體會到員工守則是符合時代特征和價值規律的，道理簡單但蘊含的實際意義卻并不簡單：小到員工的著裝舉止，大到國際通行的hse體系。還有每一頁的溫馨提示，都實實在在的體現了中國石化的企業文化。好的約束，就是一種促進。

　　石化建筑行業是高危行業，員工的安全就是企業的基礎。守則中的hse目標追求的就是最大限度的不發生事故，不損害人身健康，不破壞環境，這不僅是企業的方針，更對是每個人生命的保障和對社會應盡的義務。認真遵守守則，不可存有僥幸心理。

　　《員工守則》中對員工關系的闡述，在現在企業中尤為重要。致力于維護彼此信任，平等溝通，團結協作，每位員工都是都是團隊中的一員，都應該受到尊重。這不僅是企業發展過程中不可忽視的細節，同樣也體現了以人為本的社會價值觀。

　　守則中也強調了節約使用公司資源，有責任確保公司資源不被濫用、盜竊、浪費。我們是石化行業里的建設單位，這一點就更具有實際意義?？刂瞥杀?，才能最大限度的獲得利潤，才能在此基礎上讓每一位員工體會到企業對大家的回饋。

　　《員工守則》中倡導建立學習型組織，結合工作需要，提高技能操作水平，或專業技術水平，或經營管理水平，并接受培訓效果的檢驗和考核。培訓的目的在于提高每個員工的素質，強化員工工作能力，自然就會促進企業向更高層次邁進，才能在競爭激烈的市場經濟條件下站穩腳跟。

　　《員工守則》是保障我們企業整體協調運作的必要條件，也是維護我們員工自身權益的保障。我們每個人都應當把《員工守則》作為今后工作的行動指南，認真遵守

篇2：門窗公司員工守則

　　門窗公司員工守則

　　第一條 在全公司形成厚德爭先、昂揚奮進的良好氛圍，做到四比、四看，比干勁、看貢獻;比技術、看能力;比覺悟、看素質;比德誠、看人性;

　　第二條 樹立全員經營的觀念，員工與企業同呼吸、共命運，每位員工都應成為服從領導、愛崗敬業、精通業務、善于應變、高度協作、獨當一面、創造性地開展工作、高標準完成崗位職責的團隊成員;

　　第三條 為提高公司管理水平和工作效率、讓全體員工的個人利益與公司緊密掛鉤， 從而促進公司的快速發展。公司定期采用員工問卷調查的形式來了解公司的客觀情況、以及員工的真實想法;

　　第四條 各部門負責人主持本部門的全面工作，崗位責任到人，一級抓一級，一級帶一級，層層負責，逐級問責，確保公司領導交辦的各項任務落到實處;

　　第五條 任何人不得泄露公司技術和商業機密，言行必須維護公司的根本利益為準則;

　　第六條 嚴格操作規范，文明施工，安全作業，以維護企業形象和確保個人生命安全為己任。上班期間不能酗酒，嚴禁酒后駕車;

　　第七條 操作電腦的工作人員應充分利用電腦高效工作，提高技能，禁止上網聊天、玩游戲或瀏覽與業務無關的信息;

　　第八條 員工每天上下班離開公司時，應檢查電燈、門窗、電腦、電器等，以防盜竊或火災發生。

篇3：裝飾工程公司員工守則

　　裝飾工程公司員工守則

　　3.1 目的和適用范圍

　　維護辦公秩序，建立辦公制度，確保公司具有良好的辦公秩序和辦公效率;本守則適用于公司所有在職員工。

　　3.2

　　員工形象規范

　　員工的形象包括員工的儀容、儀表、談吐、舉止等。

　　3.2.1 儀容、儀表

　　(1)服飾：員工在工作時間著裝應保持端莊、整潔、得體、大方。女職員不得穿吊帶裝、超短裙;男職員不得穿背心、短褲。

　　(2)儀容：要求整潔、美觀。男職工不可留長發。

　　3.2.2 行為、舉止

　　(1)員工上班時應保持良好的精神狀態，精力充沛，情緒飽滿;

　　(2)工作時間不串崗，不看與工作無關的書報、雜志，不得瀏覽與工作無關的網頁;

　　(3)坐姿端正，不得坐在椅子上滑行辦事。不坐在桌上，蹺腳時不甩腿，女員工就座時雙膝應并攏;

　　(4)不隨地吐痰，丟雜物、煙頭、果皮等;

　　(5)接外線電話，首先是“您好，天孚裝飾!”，找人“請稍等”。遇有商務公事當事人不在時，接話人應認真記錄并及時轉告。

　　3.3

　　辦公場所規范

　　3.3.1 辦公時間不得擅離職守、隨意串崗，因公外出需向上級領導說明并登記;

　　3.3.2 自覺遵守會場秩序。按時參加會議，不在會場交頭接耳、開小會，開會時應將手機設臵在振動位臵，不在會場使用手機;

　　3.3.3 不得在辦公時間內私自會客長談，確需會見的應盡量縮短會客時間，來訪客人未經允許不得帶入辦公區;

　　3.3.4 辦公區及辦公時間內不得使用地方方言，特殊情況除外;

　　3.3.5 嚴禁在辦公區內大聲喧嘩、吸煙、閑聊、化妝、賭博和從事其他違法活動;

　　3.3.6 公司原則上不同意員工使用電話辦理私人事宜，但在必要的情況下給予通融，使用電話時應注意文明禮貌、長話短說、盡量壓低音量;

　　3.3.7為保證聯絡通暢，員工手機等移動通訊工具應在晚上十點前保持開機狀態;員工手機號碼如有變更，應在第一時間告知公司綜管部備案。

　　3.3.8 養成清潔、整齊的良好習慣，注意個人衛生，愛護環境衛生，不得隨地吐痰。保持地面及桌面清潔，文件資料擺放整齊，重要文件注意保管，每天下班后將桌面進行清理，將重要資料、物品放入柜內鎖好;

　　3.3.9 愛護公司財物，包括各類辦公設備，若無故損壞，視情節給予處罰;

　　3.3.10 辦公室衛生應隨時清潔，保證窗明幾凈;

　　3.3.11 總經理辦公室應由辦公室人員進行整理。樹立保密意識，嚴禁偷看、打聽、傳播、盜用公司各級機密?？偨浝硎曳钦埼鹑?

　　3.3.12 不得利用職務之便接受其它公司業務員的請吃和禮品饋贈、小費及回扣。