扎根基層勇挑重擔——記開發區工商所巡查隊隊長黨風廉政先進典型事跡
“二十七年前，如果我沒有選擇進入工商，也許我會擁有不一樣的財富和地位。但是那樣，我將永遠體會不到為人民服務的幸福，感受不到身為一名共產黨員的光榮，肩負不了作為一名紅盾衛士的使命和責任?！?/P>
說這段話的人，既非歷史名杰，也非時代梟雄；既沒有所謂的豐功偉績，也沒有什么宏才大略。只是工商系統一名普普通通的責任區干部，他叫z，現任山分局開發區工商所巡查一隊隊長。
1984年5月，初進工商隊伍的他先被分到了偏遠的戴村工商所，后來又調到同樣是農村的臨浦工商所工作，一干就是23年。20**年，才調入了現在的開發區工商所。期間，他從事過經濟合同管理和仲裁、綜合監管、個私協會秘書和巡查隊等工作。通過自己的堅持不懈、辛勤努力，連續多年榮獲分局優秀公務員、黨員積極分子稱號。
這份榮譽并非人人能得，這份重擔也并非人人能扛。也許在基層工作容易，但扎根農村基層一干就是二十幾年不容易；也許為群眾做點好事簡單，但服務群眾一干就是二十幾年不簡單。冬季的凌晨寒風刺骨，農貿市場里已經有他身著制服的身影；夏季夜晚天氣悶熱，但絲毫阻擋不了他走街串巷，參加執法檢查的腳步。他做到了，并且一堅持就是二十七個年頭。
他的堅持源于一份不變情懷。要問起郭隊長工作為了什么，他會毫不猶豫地說出兩個字：群眾。偏遠所大多條件艱苦、交通工具有限，但在郭隊長眼里這都不是難題。為了方便群眾，在擔任義橋鎮許賢片巡查員期間，他行駛著一輛側三輪跑遍了許賢的各村、各店、各企業，全方位掌握、熟悉各經營戶的生產、經營情況，一家挨一家的訪，一戶挨一戶的幫，小問題當場解決，大問題大家來商量著辦好。這么多年來，跟小三輪一起陪伴郭隊長的還有一只小工具箱，里面釘子、小錘一應俱全，郭隊長就是用它們來幫助年邁者掛上營業執照，看著他爬上爬下的身影，大家都非常感動，如此溫馨的工作方式也感染了其他經營戶，大家互幫互助，使轄區內營業執照懸掛率達到100%。提起郭隊長，大伙都說他干起事情來效率高、為人心眼兒好，有時大老遠來為群眾送一本換好的執照，給一包煙都不要，總是笑笑說：“應該的，應該的”。一聲聲親切的“郭大哥”、“郭師傅”，都飽含著群眾對他的信任與支持。多年來，郭隊長用自己的行動踐行著自己的信念，正是這種信念支持著他在偏遠所無怨無悔地干了這么多年，從未向領導提過任何要求。郭隊長常常對新進工商的干部說：在基層工作，貴在平常心。他始終堅信，真心的付出，一定會有真情的回報。
他的堅持源于一種責任意識。作為巡查隊隊長，嚴謹、踏實、責任意識強是大家對他最深刻的印象。一年前，由于巡查一隊隊長生病長期住院治療，還是副隊長的他主動承擔起隊長責任區的工作，負責的經濟戶口量從2214戶一下子增長到3581戶。為了能夠在短時間內迅速理隊長轄區內的經濟戶口，他每天起早貪黑，走街道、進市場開展巡查、熟悉情況。一戶無照經營戶剛開了不到24小時，就被郭隊長發現了，戶主連連感嘆：“你們工商真厲害，我以后不敢了，明天就去辦執照！”工作中，z是我們值得信賴的好隊長、經營者心目中的好干部；生活中，他也想成為一名好丈夫、好父親、好兒子，然而忠孝難以兩全。記得有一天，郭隊長的父親突發疾病被送入醫院，郭隊長向所里請假后趕去醫院。然而這天正好有位群眾從外地趕來要找郭隊長辦事，郭隊長一接到電話就立即趕回所里，一刻也不耽擱。處理完事情的郭隊長本可以繼續回到醫院陪伴親人，但當他看到案頭的一則信訪件就立即閱讀起來，并迅速組織隊員展開工作，儼然忘記了年邁的老父親還躺在病床上等待他的照料www.airporthotelslisboa.com。隊員們勸他早點回去，他卻說：“老人家的病情穩定了不少，還是群眾的事要緊??！老人家會理解的、會理解的?！庇钟幸淮?，郭隊長的愛人出了車禍，他連夜將愛人接回蕭山送往醫院后，立即回到所里參加小食雜店的專項整治行動。提起愧對家人，郭隊長總是用“他們會理解的”來安慰大家。這只是郭隊長日常工作的一個縮影。方便群眾、甘于奉獻是郭師傅工作的原則。每辦理一個食品戶，他都要耐心細致的告訴他們要懸掛告示牌，手把手教他們做好臺賬，告誡他們不能進來路不明的食品等等。作為工商人，他堅定著這樣一個信念：我，責無旁貸。
他的堅持源于一個堅定信仰。郭隊長現在的管轄區域為國家級經濟開發區，擁有萬向集團等多家上市公司和知名企業，也吸引著大量的外來務工人員，是政府最為重視、社會關注度很高、群眾投訴相對集中的一個區域。該地區“黑網吧”投訴多是一個突出的“歷史遺留問題”，郭隊長上任后，就不信管不好。他從調研排查入手，向所負責人遞交了一份詳實、周密的整治建議，一方面親自做經營戶的工作，另一方面聯合公安、村委成立專項組，改“堵”為“疏”展開工作。記得有一次無照網吧整治行動，郭隊長依法暫扣了一家無照網吧29臺計算機，該www.airporthotelslisboa.com經營者隨后每天都拿著兩條煙在所門口等他下班，希望借此拉近關系盡快將扣押的機器發還他們，還希望以后在檢查之前事先通知他們，都被郭隊長斷然拒絕。一天上午，郭隊長巡查回來，發現桌子下面有一個紙袋子，打開一看，正是前幾天他拒絕的兩條煙，他立即拿起電話將經營者叫到辦公室，嚴厲地告訴他們所作所為的嚴重性，無照經營網吧是違法行為，向執法者行賄更是錯上加錯，并且再次耐心地向他們講解辦理網吧營業執照的方法和流程。該經營者心悅誠服地拿回了那兩條香煙，雖然他們想走捷徑違法經營的私心沒有得逞，但由衷地敬佩這位干了二十多年的老工商。
這就是z，一名在基層所工作了27載的責任區干部。他很和善，但和善的目光中卻時常透露出堅毅與果敢；他并不張揚，卻用自己扎實的工作作風在默默奉獻；他沒有什么豪言壯語，卻在用自己的實際行動踐行著“人民公仆為人民”的諾言。也許他的工作平淡無奇，也許他的行為樸實無華，也許他的事跡談不上驚天動地，也許他的故事也未必能夠催人淚下，但正是這樣一個普通的人，一件件平凡的事，一曲曲動人心脾的樂章，才使得我們紅盾的光輝更加燦爛、輝煌。
篇2：實行黨風廉政建設責任制規定
實行黨風廉政建設責任制的規定
第一章 總 則
第一條 為了加強黨風廉政建設，明確黨政領導班子和領導干部對黨風廉政建設應負的責任，保證*中央、國務院關于黨風廉政建設應負的責任，保證*中央、國務院關于黨風廉政建設的決策和部署的貫徹落實，維護改革、發展、穩定的大局，根據《中華人民共和國憲法》和《中國共產章程程》，制定本規定。
第二條 實行黨風廉政建設責任制，要以*理論為指導，堅持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，貫徹執行黨中央、國務院關于黨風謙政建設和反腐敗斗爭的一系列指示。
第三條 實行黨風廉政建設責任制，要堅持黨委統一領導，黨政齊抓共管，紀委組織協調，部門各負其責，依靠群眾的支持和參與。要把黨風廉政建設作為黨的建設和政權建設的重要內容，納入黨政領導班子、領導干部和目標管理，與經濟建設、精神文明建設和其他業務工作緊密結合，一起部署，一起落實，一起檢查，一起考核。
第四條 實行黨風廉政建設責任制，要堅持從嚴治黨、從嚴治政;立足教育，著眼防范;集體領導與個人分工負責相結合;誰主管，誰負責;一級抓一級，層層抓落實。
第二章 責任內容
第五條 黨委(黨組)、政府以及黨委和政府的職能部門的領導班子對職責范圍內的黨風廉政建設負全面領導責任。
黨委(黨組)、政府以及黨委和政府的職能部門領導班子的正職對職責范圍內的黨風廉政建設負總責;領導班子其他成員根據工作分工，對職責范圍內的黨風廉政建設負直接領導責任。第六條 黨委(黨組)、政府以及黨委和政府的職能部門的領導班子、領導干部在黨風廉政建設中承擔以下領導責任：
(一) 貫徹落實*中央、國務院關于黨風廉政建設的部署和要求，分析研究職責范圍內的黨風廉政狀況，研究制定黨風廉政建設工作計劃，并組織實施;
(二) 標本兼治，綜合治理，完善管理機制、監督機制，從源頭上預防和治理腐敗;
(三) 組織黨員、干部學習*關于黨風廉政建設的理論，學習黨風廉政法規，進行黨性黨風黨紀和廉政教育;
(四) 貫徹落實黨和國家黨風廉政法規制度，結合實際情況，制定本地區、本部門、本系統、本行業的黨風廉政法規制度，并組織實施;
(五) 履行監督職責，對所轄地區、部門、系統、行業的黨風廉政建設情況，領導班子和領導干部廉潔從政情況進行監督、檢查和考核;
(六) 嚴格按照規定選拔任用干部，防止和糾正用人上的不正之風;
(七) 依法領導、組織并支持執紀執法機關履行職責。
第三章 責任考核
第七條 黨委(黨組)負責領導、組織對下一級黨政領導班子和領導干部黨風廉政建設責任制執行情況的考核工作?？己斯ぷ饕c領導班子和干部考核、工作目標考核、年度考核等結合進行，必要時也可以組織專門考核。對考核中發現的問題，要及時研究解決。各級黨委(黨組)應將貫徹落實黨風廉政建設責任制的情況，列入年度總結或工作報告，報上級黨委、紀委。
第八條 黨風廉政建設責任制執行和考核，應與民主、評議、民主測評領導干部相結合，廣泛聽取黨內外群眾的意見。
第九條 黨風廉政建設責任制執行情況的考核結果，作為對領導干部的業績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據。
第十條 領導干部執行黨風廉政建設責任制的情況，列為民主生活會和述職報告的一項重要內容。
第十一條 紀檢監察機關負責對黨風廉政建設責任制執行情況的監督檢查。(1)有無借用的合理事由;(2)是否實際使用;(3)借用時間的長短;(4)有無歸還的條件;(5)有無歸還的意思表示及行為。
第四章 責任追究
第十二條 領導干部違反本規定第六條，有下列情形之一的，給予組織處理或者黨紀處分：
(一) 對直接管轄范圍內發生的明令禁止的不正之風不制止、不查處，或者對上級領導機關交辦的黨風廉政責任范圍內的事項拒不辦理，或者對嚴重違法違紀問題隱瞞不報、壓制不查的，給予負責直接領導責任的主管人員警告、嚴重警告處分，情節嚴重的，給予撤銷黨內職務處分。
(二) 直接管轄范圍內發生重大案件，致使國家、集體資財和人民群眾生命財產遭受重大損失或者造成惡劣影響的，責令負直接領導www.airporthotelslisboa.com責任的主管人員辭職或者對其免職。
(三) 違反《黨政領導干部選拔任用工作暫行條例》的規定選拔任用干部、造成惡劣影響的，給予負直接領導責任的主管人員警告、嚴重警告處分，情節嚴重的，給予撤銷黨風職務處分;提拔任用明顯有違法違紀行為的人的，給予嚴重警告、撤銷黨內職務或者留黨察看處分，情節嚴重的，給予開除黨籍處分。
(四) 授意、指使、強令下屬人員違反財政、金融、稅務、審計、統計法規，弄虛作假的，給予負直接領導責任的主管人員警告、嚴重警告處分，情節較重的，給予撤銷黨內職務處分，情節嚴重的，給予留黨察看或者開除黨籍的處分。
(五) 授意、指使、縱容下屬人員阻撓、干擾、對搞監督檢查或者案件查處，或者對辦案人、檢舉控告人、證明人打擊報復的，給予負直接責任的主管人員嚴重警告或者撤銷黨內職務處分，情節嚴重的，給予留黨察看或者開除黨籍處分。
(六) 對配偶、子女、身邊工作人員嚴重違法違紀知情不管的，責令其辭職或者對其免職;包庇、縱容的，給予撤銷黨內職務處分，情節嚴重的，給予留黨察看或者開除黨籍處分。其他違反本規定第六條的行為，情節較輕的，給予批評教育或者責令作出檢查，情節較重的，給予相應的組織處理或者黨紀處分。
具有上述情形之一，需要追究政紀責任的，比照所給予的黨紀處分給予相應的行政處分;涉嫌犯罪的，移交司法機關追究刑事責任。
第十三條 實施責任追究，要實事求是，分清集體責任與個人責任，主要筆重要領導責任。
第五章 附 則
第十四條 本規定于各級黨的相關、人大機關、行政機關、政協機關、審判機關、檢察機關。人民團本、國有企業、事業單位參照執行本規定。
第十五條 各地區、各部門可根據本規定制定實施辦法。
第十六條 本規定由中央紀律檢查委員會、監察部負責解釋。
第十七條 規定自發布之日起施行。
篇3：師范學院黨風廉政建設責任制考核辦法
大學師范學院黨風廉政建設責任制考核辦法
根據州紀委有關文件精神及州教育局黨風廉政建設責任制有關要求,結合我院實際情況，制定本考核辦法。
一、 責任制考核內容
責任內容是規定領導班子和領導干部在黨風廉政建設中應承擔的責任。領導班子對本部門的黨風廉政建設負全面領導責任，黨政一把手對本部門的黨風廉政建設負總責，領導班子其他成員根據工作分工，對其職責范圍內的黨風廉政建設負直接領導責任。具體內容為：
(一)分工落實：把黨風廉政建設工作列為本部門工作的重要議事日程，分工明確，職責清楚。
(二)責任落實：領導班子及其成員應對照黨風廉政建設責任制明確各自承擔的責任，對分管工作認真組織落實。
(三)工作落實：各部門對黨風廉政建設責任制要做到工作落實，有布置、有檢查、有分析、有總結、有作為。
(四)措施落實：各部門對黨風廉政建設要做到措施具體，可操作性強。
(五)教育落實：按照院黨委統一安排，與組織生活有機結合,認真組織學習，經常對本部門的黨員、干部進行黨風黨紀和廉政教育。
(六)制度落實：各部門按照院黨委要求，按照《E大學師范學院黨風廉政建設責任制實施意見》的內容，健全制度，規范操作，做到監督有力，紀律嚴明。
二、責任制考核的組織領導
為加強黨風廉政建設責任制考核的領導，學院成立以黨委書記、院長為組長的黨風廉政建設責任制領導小組。領導小組成員由院領導及各處、室、館、中心主任及專業系、附屬小學黨支部書記組成。領導小組下設辦公室，辦公室設在紀委，負責學院黨風廉政建設的組織協調工作。根據考核工作需要，成立由有關部門負責人組成的考核工作小組。
三、責任制考核辦法
(一)黨風廉政建設責任制考核辦法采取聽取匯報、查閱資料、群眾座談、綜合評分的方法。
(二)各部門按照《E大學師范學院黨風廉政建設責任制實施意見》的要求和本辦法的規定，對廉政建設進行認真自評。
(三)在各部門自評的基礎上，由院紀委組織綜合評定，評定結果記入各部門的年度考核及廉政檔案。
(四)考核在年終進行，必要時進行抽查。
(五)黨風廉政責任制檢查考核情況要進行通報，做得好的部門及個人要表彰。做得不好的部門，要限期整改;對在責任范圍內發生責任問題的，按照州教黨字<2000> 07號和師院黨字<20**> 19號文件規定，進行責任追究。
(六)黨風廉政責任制檢查考核情況與學院崗位責任制考核結果掛鉤，影響部門評優及個人考核結果。。
附：E大學師范學院部門主要負責人落實黨風廉政建設責任制考核表
*E大學師范學院委員會
二0一二年四月十日