第二人民醫院黨總支創星級基層黨組織匯報材料
我院黨總支在市委、市局黨委以及杜橋鎮黨委的正確領導和關懷下，牢固樹立***，緊緊圍繞醫院中心工作，發揮了黨的戰斗堡壘作用，有力帶動了醫院全面建設和發展，現就黨總支開展“星級創建”活動匯報如下：
一、在“***”重要思想的指引下，根據《*中央國務院關于衛生改革與發展的決定》等有關文件規定，醫院黨支部一方面抓好黨的建設，領導工會、共青團等群眾組織，加強黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的模范帶頭作用，保證醫院任務完成。黨支部重視醫院的重大決策和民主管理工作，領導召開職代會、工會，參與醫院管理，維護職工的合法權益。
二、加強黨的組織建設，加強領導班子建設。
從提高班子成員的綜合素質入手，堅持講學習、講正氣、講團結、強化學習制度，在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致。加強政策、法規、經濟管理和專業技術的學習，提高認識、分析總結和依法辦事的實際工作能力。加強工作作風建設，堅持講實話、務實事、求實效的工作作風。支部支委成員都有各自的分線管理及聯系點，堅持深入基層，傾聽群眾的意見，幫助科室職工解決工作中的實際問題，促進業務工作的開展。堅持黨的民主集中制原則，強化民主集中制意識，凡醫院的重要事項都由班子集體研究決定，保證決策不出偏差。加強生活作風建設，密切同群眾的聯系。威信存在于職工的心目中，更體現于領導的行動上，在保持清正廉潔上帶好頭，加強黨支部“一班人”的作風建設，要把醫院集體和職工的利益放在第一位，使醫院事業得到發展，讓全體職工得到實惠。根據*臨海市委組織部相關通知，各支部開展了“創先爭優”專題生活會，通過重溫入黨誓詞活動，激勵新老黨員牢記入黨誓詞，做一名合格的共產黨員。對“創先爭優”先進科室頒發循環紅旗，并評出了12位“創先爭優”行業明星。去年被評為臨海市宣傳思想工作先進集體。
三、加強黨員隊伍建設，黨支部著重把解決黨員思想上入黨和模范作用發揮為主要內容，堅持不懈地抓好黨員隊伍建設。
采取上黨課和先進人物身邊教育的形式，用科學的理論******黨員頭腦，學習我院侯秋來同志先進事跡，（侯醫師被評為“感動浙江衛生”十大人物之一，并入選由中央文明辦主辦的“敬業奉獻”好人榜及入選第四屆“感動臺州”人物），《侯秋來的先進事跡》一書下發到各位職工，學習其先進精神。發揮黨團員先鋒模范作用，尹紹文、蔣正強同志去患病老黨員家上門義診。盧善福同志第二次選派駐杜橋鎮馬宅村為農村工作指導員。退休黨員發揮余熱，服務群眾，袁湘滿同志不顧年邁體弱堅持臨床第一線工作。金良正同志10多年來，逢年過節一直為孤寡貧窮村民送錢送物送溫暖，深得當地群眾贊頌，他的事跡曾在臨海日報上報道過。今年初，黨員們得知血庫用血告急時，紛紛踴躍獻血。在市局“院長訪千家”活動中，3名院長深入到社區、企業進行30多次征詢意見。
學習《中國共產黨黨內監督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》切實增強接受監督意識，主動接受黨組織和黨員的監督，自覺的履行黨內監督的職責，正確行使黨內監督的各項權利。牢固樹立共產主義理想，牢記黨的宗旨，自覺經受住各種考驗，保持黨員本色。開展“重學習提素質”黨課教育活動，組織黨員赴上海參觀“一大”會址，清明節組織黨團員去鳳凰山烈士陵園進行掃墓活動，接受革命傳統教育。7月1日邀請臺州市社科院金云龍老師進行新時期黨的形勢報告會，使大家進一步提高了思想認識。今年6月16日，又請臨海市委宣傳部盧如平部長來我院作“黨性和人文教育”培訓。
堅持三會一課制度。支部黨員大會、支委會定期召開一次，上黨課一次。并建立建全了黨員匯報制度，民主評議黨員制度。支部每年對黨員的表現情況進行一次民主評議黨員，向市局機關推薦表彰優秀黨員。且通過黨員民主評議測評，收集來自黨內合理化建議若干條，
圍繞年度工作責任書，從支部堡壘作用、模范作用、組織生活、會議制度、交納黨費、黨的紀律七大點進行評估，把支部工作基礎建設作為一項重點工作。實行了《黨員情況》、《黨費收繳情況》、《入黨積極分子》、《支部工作計劃》、《支部工作總結》、《黨員到課培訓考勤》等臺帳制度，強化支部工作落到實處，決不走過場。
四、圍繞醫院改革、發展、穩定中心任務大力開展思想政治工作。
通過不同形式引導職工轉變觀念，認清醫院面臨的形勢，進一步增強緊迫感和責任感，樹立“以病人為中心”的服務理念，正確理解“醫患”之間權利與義務的關系。針對群眾關心的服務態度、醫護質量和收費價格等“熱點”問題，黨支部制定措施，健全監督制約機制，每月開展有院長參加的住院病人滿意度調查，且定期召開病員座談會，建立病人對醫療服務質量的評價制度，通過調查反饋的信息，及時發現問題，找出原則并加以改進。支部長期堅持將行風工作作為一項形象工程、民心工程來抓，把行業作風建設和職業道德建設作為醫院精神文明的一項大事來抓。黨總支十分重視黨風廉政和行業不正之風工作，整治醫藥購銷領域收受藥品回扣，每年院長和各科室簽訂行風責任書，制訂“統方”制度。對藥品實行動態監測，實行“大處方”、“濫檢查”警示制度。開展醫德查房、住院費用“一日清單制”等活動。把服務行為置于社會和群眾的廣泛監督之下。明確把拒收紅包、回扣、提成和開搭車藥、搭車檢查等列入承諾之中。1~12月份退紅包15次，計人民幣2
0000元，收錦旗29枚，拾金不昧5次計35000余元，病人滿意度95%以上，被杜橋鎮評為行風建設優勝單位。每個病房配有意見本，公示24小時投訴電話，暢通投訴渠道，設置意見箱，建立完善意見箱開啟制度。真正做到“誠信服務，患者至上”。支部重視干部隊伍的自身建設，緊緊圍繞醫院黨建工作、思想政治工作和醫院發展中的重要問題。切實加強對黨員干部的監督教育，加強對醫院的設備采購、基建項目、藥品采購等工作的審計和監督。認真執行醫院重大事項報告制度及黨員干部談話誡勉制度。為加強反腐倡廉建設，不斷強化責任意識，5月25日晚 市二院黨總支組織全體干部職工觀看廉政教育錄像片—《警鐘長鳴》、《反腐倡廉》，對200多名醫務人員進行警示教育。
五、加大宣傳力度、加強對工會共青團等群眾組織的領導和指導，充分調動職工積極性
積極開展院內宣傳工作。把黨的衛生工作方針、醫院工作的亮點、新技術、新項目、好人好事等，通過院報、院網進行宣傳；進一步明確崗位職責，努力提高職工參政議政的積極性，調動一切可以調動的力量參與醫院文明建設。支持工會、共青團舉辦各種文藝、體育活動，發揮工、青、婦聯手作用，舉辦了第五屆職工文化藝術節，婦委舉辦“三八”婦女節拔河比賽，“六一”兒童節，婦委會慰問患兒，十二月份與周邊中心衛生院聯合舉辦了“迎新年文藝晚會”，團總支多次參加杜橋鎮舉辦的文藝演出，工會還成立腰鼓隊、攝影俱樂部。促進醫院文化建設。積極為民辦實事，送醫送藥，情暖村民。各支部組織黨、團員赴臨海東部、上海沙基村、杜橋小田村、溪口村、涌泉巖園村義診，免費測血糖、測血壓，并贈送藥品，得到村民好評。外科支部與百基公司黨支部結對，建立友好關系。體檢中心黨員考慮到化工園區工人來院體檢不便，派醫務人員前去抽血，同時進行宣傳健康知識。
六．弘揚黨員先進性，加大力度做好黨員發展工作。
做好入黨積極分子的培養和黨員的發展工作，壯大黨員隊伍，吸收新鮮血液，以成熟一個，發展一個原則發展黨員，上半年一名預備黨員上報轉正，四名入黨積極分子經黨總支討論列入考察對象，準備報市審批，現5個支部包括合同工正式黨員96名，其中退休黨員23人。預備黨員3名，7名積極分子正在考察。
回顧過去，展望未來。我們所取得的成績有目共睹，但我們也清醒地看到存在的問題和不足。主要是黨的建設和思想政治工作還存在薄弱環節，但我們將克服重重困難，理清工作思路，以飽滿的政治熱情把醫院建設推上新臺階。
篇2：商學院基層黨組織換屆選舉工作計劃
織換屆選舉工作計劃
根據《中國共產章程程》、《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》、《中國共產黨普通高等學?；鶎狱h組織工作條例》和*ZZ師范學院委員會《關于做好基層黨組織換屆選舉工作的通知》及基層黨組織換屆選舉工作程序的有關規定和要求，并在聯系商學院工作的院黨委領導的指導下，經原旅游與經濟管理系黨總支委員會議研究，制訂商學院黨組織換屆選舉工作計劃如下：
1、5月16日，召開原黨總支委員會議，研究換屆選舉工作有關事宜，制訂此次換屆選舉工作計劃。
2、5月19日下午16：50，召開教職工黨員大會
(1)商學院院長、原總支委員方增福教授主持會議;
(2)院黨委副書記楊世華研究員作換屆選舉工作的動員講話;
(3)教職工黨員大會推薦候選人提名人選(6人);
(4)商學院黨組織負責人召集召開原黨總支委員會議，醞釀、討論、推薦基層黨委候選人提名人選，上報院黨委審批。
3、5月23日下午16：30(地點按院黨委組織部確定)，召開商學院全體正式黨員大會
(1)商學院黨組織負責人代表原旅游與經濟管理系黨總支向全體黨員報告工作;
(2)通過選舉工作人員名單;
(3)工作人員宣讀、表決通過《選舉辦法》;
(4)主持人介紹經院黨委批準的商學院基層委員會正式候選人情況，并提交黨員大會醞釀討論;
(5)投票選舉商學院基層委員會(差額選舉);
(6)主持人宣布當選人員名單，并宣布黨員大會閉會。
4、新一屆商學院黨委召開第一次黨委委員會，選舉商學院黨委書記，并進行委員會委員分工。
5、商學院黨委委員會向院黨委組織部上報選舉結果及委員分工情況。
*ZZ師范學院委員會商學院黨委
篇3：學校黨支部創建五好四強基層黨組織活動實施方案
E學校黨支部開展創建“五好四強”基層黨組織活動實施方案
為進一步鞏固和擴大踐行***活動成果，扎實推進創先爭優活動，全面加強基層黨組織建設，切實提高基層黨組織在推進科學發展中的執行力，努力把基層黨組織建設成為貫徹落實***的堅強堡壘，把廣大黨員隊伍建設成為貫徹落實***的骨干力量，以基層黨組織建設帶動改革，促進學校工作又好又快發展。為此，在廣大黨員中開展創先爭優活動，努力創建“五好四強”基層黨組織，制定如下活動方案：
一、指導思想
堅持以*理論和“***”重要思想為指導，以引領科學發展、促進社會和諧、竭誠服務家長和學生、夯實基層組織為主要目標，以創建“五好四強”先進基層黨組織為主要內容，緊密結合學校工作實際，充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用和共產黨員的先鋒模范作用，為學校各項工作的開展提供堅強的政治保證、思想保證和組織保證，更好更快地推進學校各項工作全面發展。
二、目標任務
(一)推動科學發展。要緊緊圍繞科學發展的大局，統籌謀劃，精心組織創先爭優活動，以黨員的模范行動影響和帶動廣大教職工，鞏固和擴大深入學習實踐***活動成果，加快課堂教學方式方法轉變，促進教育教學質量整體提高。
(二)促進社會和諧。黨組織和黨員要及時了解教職工思想狀態，有針對性地做好引導工作;要在廣大黨員中深入開展社會主義核心價值及思想道德、職業道德、社會公德和家庭美德教育，加強道德、思想文化建設，引導、推動廣大干部職工進一步解放思想，更新觀念，為學校的改革發展營造良好和諧的環境。
(三)竭誠服務家長和學生。黨組織和黨員要密切保持同學生和家長的聯系，充分尊重家長，緊緊依靠家長，認真傾聽家長和學生的呼聲，幫助學生解決生活和學習中遇到的實際困難，滿足家長的合理訴求。多為家長和學生辦實事辦好事，實實在在地為家長和學生服務。
(四)夯實基層組織。要認真貫徹落實黨的十七屆四中全會精神，積極推進學習型黨組織建設，加強黨建工作，不斷優化組織設置，擴大組織覆蓋，豐富內容，創新活動形式，加強黨員教育培訓，增強黨員隊伍的生機和活力，造就高素質的基層黨組織帶頭人隊伍，充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用。
三、主要內容
以創建“五好四強”先進基層黨組織為主要內容。
“五好四強”先進基層組織標準：“五好”：一是領導班子好。領導班子團結協作，求真務實，勤政廉潔，黨組織書記守信念、講奉獻、有本領、重品行，有較強的凝聚力、執行力和戰斗力。二是黨員隊伍好。黨員素質優良，有較強的黨員意識，能夠充分發揮先鋒模范作用。三是工作機制好。規章制度完善，管理措施到位，工作運行順暢有序。四是工作業績好。各項工作成績顯著，圍繞中心、服務大局事跡突出。五是家長和社會反映好。 “四強”：一是推動發展強。突出抓好發展第一要務，在引領推動科學發展上成效顯著。二是服務學生強。認真落實教育法律法規，切實保障學生各項權益，主動為學生排憂解難，提高學生在校幸福指數，家長滿意度高。三是凝聚人心強。黨內激勵、關懷、幫扶機制健全落實，黨員發展、教育、服務、管理長效機制完善，黨組織滲透力強、凝聚力強。四是促進和諧強。維穩促和體制機制健全，利益訴求渠道暢通，黨員主體地位和民主權利得到充分保障，促進社會安定和諧的能力強。
四、方法步驟
(一)宣傳動員(20**年5月中旬至6月底)
主要抓好以下四項工作：一是動員部署。召開動員大會，搞好宣傳發動。二是制定活動實施方案。結合實際制定創先爭優活動實施方案，對黨組織和黨員參加活動提出明確目標和具體要求，采取適當方式向職工群眾公布，進行承諾，接受職工群眾監督。三是成立創先爭優活動領導小組，以黨支部書記凌文浩同志為組長，支部副書記范從喜同志為副組長，班子其他成員同志為成員。四是組織學習。黨組織和廣大黨員要認真學習相關文件，充分了解這次活動的目標任務。重點學習*xxx在全國深入學習實踐***活動總結大會上的講話、李源朝同志在創先爭優活動動員部署會議上的講話，重溫在保持共產黨員先進性教育活動中提煉出來的黨員和黨員領導干部先進性的具體要求。
(二)全面爭創(20**年7月至20**年6月)
1、公開承諾。黨組織和黨員結合我校創先爭優活動的實施方案，提出參加爭創活動的具體打算，并將爭創打算納入公開承諾的重要內容，采取一定方式向群眾公布，接受群眾監督。
2、主題實踐。以創先爭優活動為契機，結合本校實際，創新活動載體，豐富活動內容，不斷增強主題活動的生機和活力。
3、后續整改。狠抓學習實踐***活動的后續整改，建立健全深入學習實踐***的長效機制，兌現承諾，引導黨組織和廣大黨員認真落實公開承諾的事項，掀起創先爭優活動的高潮。
(四)總結深化(20**年7月至*****大召開前)
圍繞向*****大獻禮，重點開展以下三項工作：
1、搞好總結。要采取群眾評議、民意調查等形式，對開展創爭先爭優活動進行系統總結，認真總結經驗，查找不足，進一步研究制定改善措施。
2、展示成果。圍繞迎接*****大，通過舉辦創先爭優活動圖片展、座談會等形式，全面回顧開展創先爭優活動情況，集中展示活動成果，通過活動促進我?？茖W發展的成果。
3、完善機制。對開展創先爭優活動中行之有效的做法以制度的形式固定下來，形成創先爭優的長效機制。
E實驗學校黨支部
20**年5月10日