物業經理人

物業客服員工儀表禮節規范

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  物業客服員工儀表禮節規范

  一、目的

  規范物業管理處員工的服務行為,確保公司的良好形象,為客戶提供高效、便捷的優質服務。

  二、適用范圍

  適用于所屬物業客服管理中心部門員工的服務工作。

  三、職責

  1、物業客服管理中心部門主管負責人監督、考核員工的服務行為。

  2、物業客服管理中心全體員工負責按照本規程開展服務工作。

  四、程序要點

  1、物業客服管理中心負責人每天至少巡視一次所屬部門員工的著裝、儀容儀表及工作情況,并將檢查結果記錄,作為員工績效考評的依據之一。

  2、儀容儀表

  (1)服飾著裝:

  a) 上班時間必須穿工作服,工作服要整潔,鈕扣要扣齊,不允許敞開外衣。非工作需要,不允許將衣袖、褲管卷起,也不允許將衣服搭在肩上;

  b) 制服外衣衣袖、衣領不顯露個人衣物,制服外不顯露個人物品。服裝衣袋不裝過大過厚物品,避免袋內物品外露;

  c) 上班統一佩戴工作牌,工作牌應端正地戴在左胸襟處或胸前;

  d) 鞋襪穿戴整齊清潔,非工作需要不允許打赤腳或穿雨鞋到處走。工作完畢應在工作場所將鞋擦干凈再離開;

  e) 非特殊情況不允許穿背心、短褲、拖鞋;

  f) 男女員工均不允許戴有色眼鏡。

  (2)須發:

  a) 女員工前發不遮眼,不梳怪異發型;

  b) 男員工后發根不超過衣領(其中:保安員頭發不得長于 5mm),不蓋耳,不留胡須;

  c) 所有員工頭發應保持整潔光鮮,不允許染除黑色以外的其他顏色;

  d) 所有員工不允許剃光頭。

  (3)個人衛生:

  a) 保持手部干凈,指甲不允許超過指頭兩毫米,指甲內不允許殘留污物,不涂有色指甲油;

  b) 員工應經常洗澡防汗臭,勤換衣服。衣服因工作而弄濕、弄臟后應及時換洗;

  c) 上班前不允許吃有異味食品,保持口腔清潔,口氣清新,早晚刷牙,飯后漱口;

  d) 保持眼、耳清潔,不允許殘留眼屎、耳垢等。

  (4)女員工應淡妝打扮,不允許濃妝艷抹,避免使用味濃的化妝品。

  (5)每天上班前應注意檢查自己的儀表,上班時不能在客人面前或公共場所整理儀容儀表,必要時應到衛生間或工作間整理。

  3、行為舉止

  (1)服務態度:

  a) 對客人服務無論何時都應面帶笑容,和顏悅色,熱情主動;

  b) 在將客人勸離工作場所時要文明禮貌,并做好解釋及道歉工作;

  c) 謙虛和悅接受客人的評價,對客人的投訴應耐心傾聽,并及時向主管部門匯報。

  (2)行走:

  a) 行走時不允許把手放入衣袋里,也不允許雙手抱胸或背手走路;

  b) 在工作場合與他人同行時,不允許勾肩搭背,不允許同行時嘻戲打鬧;

  c) 行走時,不允許隨意與住戶搶道穿行;在特殊情況下,應向住戶示意后方可越行;

  d) 走路動作應輕快,但非緊急情況不應奔跑、跳躍;

  e) 盡量靠路右側行走;

  f) 與上司或住戶相遇時,應主動點頭示意。

  (3)就坐時姿態要端正,不允許有以下幾種姿勢:

  a) 坐在椅子上前俯后仰,搖腿蹺腳;

  b) 在上司或住戶面前雙手抱著胸前,蹺二郎腿或半躺半坐;

  c) 趴在工作臺上或把腳放于工作臺上;

  d) 晃動桌椅,發出聲音。

  (4)其他行為:

  a) 不允許隨地吐痰,亂扔果皮、紙屑;

  b) 上班時間不允許吃零食,玩弄個人小物品或做與工作無關的事情;

  c) 在公共場所及住戶面前不吸煙、掏鼻孔、掏耳朵、搔癢、不允許脫鞋、卷褲角衣袖、不允許伸懶腰、哼小調、打哈欠;

  d) 到住戶處進行工作時,不允許亂翻亂摸,更不允許拿客戶的東西、禮物;

  e) 談話時,手勢不宜過多,幅度不宜太大;

  f) 不允許口叼牙簽到處走。

  4、語言

  (1)問候語:您好、早、早上好、下午好、晚上好;

  (2)歡迎語:歡迎您來我們住宅小區、歡迎您入住本樓;

  (3)祝賀語:恭喜、祝您節日愉快、祝您圣誕快樂、祝您新年快樂、祝您生日快樂、祝您新婚快樂、祝您新春快樂、恭喜發財;

  (4)告別語:再見、明天見;

  (5)道歉語:對不起、請原諒、打擾您了;

  (6)道謝語:謝謝、非常感謝;

  (7)應答語:是的、好的、我明白了、謝謝您的好意、不要客氣、沒關系、這是我應該做的;

  (8)征詢語:請問您有什么事?需要我幫您做什么嗎?;

  (9)請求語:請您協助我們......、請您...... 好嗎?;

  (10)商量語:...... 您看這樣好不好?;

  (11)解釋語:很抱歉,這種情況,公司的規定是這樣的;

  (12)基本禮貌用語 10 字:您好、請、謝謝、對不起、再見。

  5、對來訪人員

  (1)主動說:“您好,請問您找哪一位”;

  (2)確認來訪人要求后,說 “請稍等,我幫您找” 并及時與被訪人聯系,并根據實際情況告知來訪人;

  (3)當來訪人員不理解,應說:“對不起,先生 / 小姐,這是公司規定,為了住戶的安全,請理解!”;

  (4)當來訪人員忘記帶證件必須進入區域時,應說:“先生 / 小姐,請稍候,讓我請示一下好嗎?” 此時應用對講機呼叫主管負責人前來協助處理;

  (5)當確認來訪人故意搗亂,耍橫硬闖時,應先說:“對不起,按公司的規定,沒有證件不允許進入小區,請配合我的工作;” 當對方執意要硬闖時,立即用對講機呼叫就近的主管負責人,但應注意盡量保持冷靜克制,只要對方沒危及他人安全或進行破壞、均應做到冷靜克制;

  (6)當來訪人員出示證件時,應說:“謝謝您的合作”;

  (7)如果要找的人不在或不想見時,應禮貌地對對方說 “對不起,他現在不在,您能留下名片或口信嗎?”;

  (8)當來訪人員離開時,應說:“歡迎您再來,再見!”。

  6、對住戶

  (1)為住戶提供服務時,無論何時均應面帶微笑、和顏悅色、給人以親切感;與住戶談話時,應聚精會神、注意傾聽,給人以受尊重之感;應坦誠待人,不卑不亢,給人以真誠感;應神色坦然、輕松、自信,給人以寬慰感;應沉著穩重,給人以鎮定感;

  (2)對住戶要一視同仁,切忌有兩位住戶同時有事相求時,對一位住戶過分親熱或長時間傾談,而冷待了另一位住戶。當值時有住戶有事相求時,應立即放下手中工作,招呼住戶;

  (3)嚴禁與住戶開玩笑、打鬧或取外號;

  (4)住戶之間交談時,不要走近旁聽,也不要在一旁窺視住戶的行動;

  (5)對容貌體態奇特或穿著奇異服裝的住戶切忌交頭接耳或指手劃腳,更不放圍觀,不許背后議論、模仿、譏笑住戶;

  (6)當住戶提出不屬于自己職責范圍內的服務要求時,應盡可能為住戶提供力所能及的幫助,切不可說 “這與我無關” 之類的話;

  (7)與住戶交談時,要全神貫注用心傾聽,要等對方把話說完,不要隨意打斷對方的談話。對沒聽清楚的地方要禮貌地請對方重復一遍;

  (8)對住戶的問詢應盡量圓滿答復,若遇 “不知道、不清楚” 的事,應請示有關領導盡量答復對方,不許以 “不知道、不清楚” 作回答?;卮饐栴}要盡量清楚完整,不許不懂裝懂,模棱兩可,胡亂作答;

  (9)在與住戶對話時,如遇另一住戶有事相求時,應點頭示意打招呼或請對方稍等,不能視而不見,同時盡快結束談話招呼住戶。如時間較長,應說:“對不起,讓您久等了”;

  (10)與住戶交談,態度和藹,語言要親切,聲調要自然、清晰、柔和、親切,音量要適中,不要過高,也不要過低,以對方聽清楚為宜,答話要迅速、明確;

  (11)需要住戶協助工作時,首先要表示歉意,并說:“對不起,打擾您了。” 事后應對住戶幫助或協助表示感謝;

  (12)對于住戶的困難,要表示充分的關心、同情和理解,并盡力想辦法解決;

  (13)對于住戶質詢無法解釋清楚時,應請上級處理,不許與住戶爭吵;

  (14)見住戶搬出大宗物品時,應先主動打招呼,然后再履行手續,當住戶搬運物品有困難時,要主動幫忙;

  (15)當住戶有事咨詢時,應熱情接待,當遇到住戶施以恩惠或其他好處時,應說:“謝謝您的好意,公司有規定不能收取,請您理解”;

  (16)當發覺自己和對方有誤解時,應說:“不好意思,我想我們可能是誤會了”;

  (17)對來咨詢辦事的住戶,值班員應立即起立,神態熱情,主動問好:“您好!請問有什么事需要我們幫助的”;

  (18)當對方挑釁時,應說:“請尊重我們的工作”;

  (19)當遇到行動不便或年齡較大的住戶經過時,應主動上前攙扶;

  (20)與住戶交談時,應注意:

  a) 與住戶對話時宜保持 1 米左右的距離,應使用禮貌用語;

  b) 與住戶談話時,應專心傾聽客人的意見。眼神應集中,不浮游,不應中途隨意打斷住戶的講話;

  c) 應在不泄露公司機密的前提下,圓滿答復住戶的問題,若有困難時應積極查找有關資料或請示領導后答復客人,不可不懂裝懂;

  d) 在服務工作中,處理問題要簡潔明快,不要拖泥帶水;

  e) 與住戶打交道應遵循不卑不亢、坦誠自然、沉著穩重的原則;

  f) 任何時候都不得對住戶有不雅的行為或言語。

  7、接聽電話

  (1)鈴響三聲以內,必須接聽電話;

  (2)拿起電話,應清晰報道:“您好,×× 部門”;

  (3)認真傾聽對方的電話事由,若需傳呼他人,應請對方稍候,然后輕輕擱下電話,去傳呼他人。如對方有公事相告或相求時,應將對方要求逐條記錄,并盡量詳細回答;

  (4)通話完畢,應說:“謝謝,再見!” 語氣平和,并在對方放下電話后再輕輕放下電話,任何時候不得用力擲聽筒;

  (5)接電話聽不懂對方語言時,應說:“對不起,請您用普通話,好嗎?”;

  (6)中途若遇急事需暫時中斷與對方通話時,應先征得對方的同意,并表示感謝,恢復與對方通話時,切勿忘記向對方致歉;

  (7)接聽電話時,聲調要自然清晰、柔和、親切,不要裝腔作勢,聲量不要過高,亦不要過低,以免對方聽不太清楚。

  8、撥打電話

  (1)電話接通后,應首先向對方致以問候,如:“您好”,并作自我介紹;

  (2)使用敬語,將要找的通話人姓名及要做的事交待清楚;

  (3)通話完畢時,應說:“謝謝,再見”。

  9、與顧客同乘電梯時

  (1)主動按 “開門” 鈕;

  (2)電梯停時,應站在梯門旁,一只手斜放在梯門上,手背朝外,以免梯門突然關閉,碰到顧客;

  (3)電梯停止,梯門打開后,首先出去站立在梯門旁,一只手斜放在梯門上,手背朝外。

  10、在服務過程中,應注意

  (1)三人以上的對話,要用互相都懂的語言;

  (2)不允許模仿他人的語言、聲調和談話;

  (3)不允許聚堆閑聊、高聲喧嘩或高聲呼喊另一個人;

  (4)不與住戶爭辯;

  (5)不講有損公司形象的言語;

  (6)不允許在任何場合以任何借口頂撞、諷刺、議論住戶;

  (7)不講粗言惡語或使用歧視或污辱性的語言。

  11、本規程作為管理處各部門員工績效考評的依據之一。對于嚴重違反本規程的員工,還要按《行政獎罰標準作業規程》予以相應的處罰。

篇2:林酒店員工儀表儀容

  某酒店員工儀表儀容

  (一)員工在工作期間一律著工作服。

  (二)員工參加酒店外商務活動,男士穿西服套裝系領帶,夏季穿襯衫系領帶;女士根據不同場合,著職業套裝、套裙、時裝,但不宜太袒太露。

  (三)員工工作期間一律佩帶胸卡(左胸前)。

  (四)員工言行誠實、謙讓、廉潔、勤勉,精神飽滿,儀容著裝保持整潔。

  (五)男士不得留長發、怪發。女士不得留怪異發型,不涂指甲,不畫濃妝。

  (六)員工工作時間不得佩帶首飾。

篇3:某公司員工儀容儀表規范

  公司員工儀容儀表管理規范

  第1條 為樹立和保持公司良好的社會形象,進一步規范化管理,特制定本制度。

  第2條 員工在上班時間內,要注意儀容儀表,總體要求的原則是:端莊、大方、整潔、得體、便于工作。

  第3條 男職員建議著裝:夏天著襯衣、系領帶,襯衣不得挽起袖子或不系袖扣;春秋可著西裝,著西裝時,要注意搭配,不得穿皮鞋以外的其他鞋類(包括皮涼鞋)。工作期間嚴禁穿短褲上班。

  第4條 女職員建議著裝:職業套裝。女職員上班不得穿超短裙、低胸衫或其他有礙觀瞻的奇裝異服。

  第5條 部門經理以上的員工,辦公室應備有西服,以便有外出活動或重要業務洽談時穿用。

  第6條 員工上班應注意將頭發梳理整齊,保持干凈整潔,不得有異味,不得剃光頭或留怪異發型。男職員發不過耳,一般不準蓄須,如蓄須應注意其潔凈與修飾;女職員上班不宜化濃妝,提倡化淡妝,佩戴飾物應得當。

  第7條 員工應注意保持個人衛生及良好形象,不得隨地吐痰、剔牙、掏鼻子、打飽嗝、哼小曲、化妝等。

  第8條 各部門負責人應認真配合、督促屬下員工遵守本規定,經指出但屢教不改者,公司在該月度內,將酌情予以50~100元的經濟處罰。

篇4:公司員工儀容儀表規范

  公司員工儀容儀表規范

  1原則

  端莊 整潔 大方

  2目的

  營造文化氛圍,體現精神風貌,展示公司形象。

  3規范要求

  3.1.1男、女員工生產現場著裝

  身著公司統一發放的工作制服、襯衫,扣好衣扣褲扣。端正佩帶工作牌,符合安全規程著裝要求。載正安全帽/工作帽,系好安全帽帶,佩帶必備的勞動防護用品(運行監盤/值班人員除外)。

  3.1.2辦公場所著裝

  男員工

  春秋裝:身著公司統一發放的工裝、襯衫,扣好衣扣褲扣,襯衣下擺放進褲內。

  夏裝:著短袖襯衫/長袖襯衫、長褲,襯衫只允許衣領處一個扣子一系,其余必須系緊。

  女員工

  春秋裝:身著公司統一工服、襯衫,衣扣扣好,拉鏈拉好。

  夏裝:身裝公司統一裙、襯衫,衣扣扣好,拉鏈拉好,襪子不能有破損和補過的痕跡。

  3.1.3會議/活動著裝

  在按季節著辦公場所工裝的基礎上,男員工打領帶,領帶緊束(大箭頭垂到皮帶扣處為準)。

  3.1.4特殊工種員工著裝:保衛/保安人員、醫護人員、炊事人員、服務人員等,必須符合各自工種著裝規范要求。

  3.1.5著裝要領

  a 工裝須熨燙挺直、勤洗勤換,保持衣領、袖口整潔,無黑(汗)班、油漬。

  b 皮鞋要保持干凈、光亮,不準釘響底,不得穿拖鞋。

  c 端正佩帶工作牌,工裝除工作牌外不許佩帶其它飾品。

  3.2儀容規范

  3.2.1男員工

  a 頭發

  發型應以簡潔為宜,不可太夸張另類,頭發須保持清潔,梳理整齊。

  b 五官

  保持干凈、清潔、衛生。

  c 手部

  保持清潔,不留長指甲,除婚戒、手表外,不得佩帶其它飾物。

  d 體態行為

  站姿:自然挺立,眼睛平視前方,下頜內收,頸部挺直,面帶微笑,雙腳與兩肩同寬自然垂直分開,雙臂自然下垂,肩平、頭正、挺胸、收腹。

  坐姿:落座時動作要輕柔,在要影響到他人。就坐時要上身挺直,下頜內收,雙肩放松,眼睛平視,挺胸收腹,不得坐在椅子上前縮后仰;雙腿自然分開,不得搖腿、翹腿。離座時,若鄰座有人,須先示意,方可離座,動作要輕柔。

  走資:方向明確,眼睛前視,肩平身直,雙臂自然下垂擺動,走平行步,步伐從容,步態平衡。

  3.2.2女員工

  a 頭發

  保持清潔,梳理整齊。

  b 五官

  保持干凈、清潔、衛生。工作時要求化淡妝,適度、自然為宜,不可濃妝艷沫。

  c 手部

  保持清潔,不留長指甲。

  d 體態行為

  站姿:自然挺立,眼睛平視前方,下頜內收,頸部挺直,面帶微笑,雙肩自然下垂,左手蓋住右后疊放于小腹前,肩平、頭正、挺胸、收腹,雙腿并攏,兩腳呈"丁"字型站立。

  坐姿:落座時應按住衣服前角,撫平裙擺,緩緩落座,動作要輕柔,不要影響到他人。就坐時要上身挺直,下頜內收,雙肩放松,眼睛平視,挺胸收腹,不得坐在椅子上前縮后仰,不得搖腿、翹腿。離座時,若鄰座有人,須先示意,方可離座,動作要輕柔。

  走資:方向明確,眼睛前視,肩平身直,雙臂自然下垂擺動,走平行步,步伐從容,步態平衡。

  3.3附加說明

  每日上崗前,員工應對自己的儀容儀表進行自儉。各單位(部門)負責人應在上班前檢查員工的儀容、儀表和著裝。對不符合標準的員工進行警告,限定改正時間;對于情節嚴重、影響惡劣的員工,可以要求首先解決問題,否則不予上崗。

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